Paskatinimai ir apdovanojimai
Mokiniai skatinami:
- už gerus ir labai gerus mokymosi rezultatus, labai gerą mokyklos lankymą, bei mokyklos vardo garsinimą olimpiadose, konkursuose Padėkos raštu mokslo metų pabaigoje;
- už aktyvią veiklą klasės ir progimnazijos savivaldoje, pareigų vykdymą Padėkos raštu mokslo metų pabaigoje;
- klasės vadovų, dalykų mokytojų padėkomis elektroniniame dienyne;
- pareigingų, atsakingų ir labai gerai ar gerai besimokančių mokinių tėvams (globėjams, rūpintojams) klasės vadovo teikimu reiškiama progimnazijos direktoriaus padėka mokslo metų pabaigoje;
- esa finansinei galimybei, už gerus ir labai gerus mokymosi rezultatus, už mokymosi pažangą, už aktyvią veiklą ir labai gerą mokyklos lankymą, organizuojamos išvykos.
Pedagogų skatinimas:
- žodinė padėka metodinėse grupėse, administracijos susirinkimuose, mokytojų tarybos posėdžiuose;
- padėka Progimnazijos internetinėje svetainėje;
- padėkos raštas;
- vienkartinė išmoka;
- edukacinė kelionė;
- nominacijos teikiamos bendruomenės renginiuose;
- teikiamas siūlymas aukštesnėms institucijoms dėl darbuotojo skatinimo.
Pedagogų skatinimo tikslai:
- padėkoti už puikius mokinių mokymosi pasiekimus (ugdytiniai – šalies, tarptautinių olimpiadų, konkursų, varžybų nugalėtojai);
- padėkoti už kūrybingą ugdymo proceso organizavimą (ugdomųjų projektų, integruotų pamokų, renginių inicijavimą ir įgyvendinimą);
- padėkoti už ilgametę pedagoginę veiklą;
- skatinti mokytojų iniciatyvumą, kūrybiškumą, tinkamą pedagoginę pagalbą mokiniui, gerosios patirties sklaidą.
Aptarnaujančio personalo darbuotojų už labai gerą darbą skatinimas:
- žodinė padėka;
- rašytinė padėka;
- apdovanojimas dovana;
- kelionė į seminarą, parodą, renginį ir kt.
- vienkartinė premija.